正文 第 57 章
陈毅军事文选 作者:《陈毅传》编写组
第 57 章
事务处理上，都有计划有组织合乎规律的去进行工作，分工是严密的、科学
的，同时是极负责任的。行政工作是集中指挥强力统率的敏捷机断的高度表
现；编制工作是适当配置力量，适当使用力量，长期积蓄力量的表现；工作
制度是把各部门的工作规律和要求，写成章程，便利万众共同遵守，并能妥
善去解决各部门联系的最科学的办法；事务工作就是一切工作的不可少的实
践的重要步骤。目前部队中存在着轻视行政工作，轻视事务工作，和随意解
决编制，随意去取人马的游击主义现象，这是本军正规化程度不够的证据。
实践即劳动，事务工作即实践，他是基源的，先行的，而理论和原则是随从
的，是从实践中洗炼出来的。人类实践愈多，因而理论也愈丰富，这样就从
实践产生理论的阶段，转为理论指导实践的阶段。当社会进化到劳心者统治
劳力者的阶段后，重视理论轻视实践的错误现象遂以发生，特别那种鄙薄劳
动的观点，乃是统治阶级的观点，我们应反对的。究其实，脱离了实践，任
何理论就变成抽象的无关现实的东西。人们只要求党军会打仗，会执行党的
政策，完成党的任务，人们也以此自诩。可是细心考究，部队十几万人，要
穿衣、要吃饭、要行军、要宿营、要药吃、要钱用，这些实际问题不先行解
决，必然谈不到什么打仗分胜负的问题。所以妥善解决行政工作、事务工作
乃是一切工作执行的前提。人员马匹，辎重行李、弹药武器，都是军队战斗
力的构成部分，用一定的制度，一定的组织去贯串他，用一定的程序，一定
的手续去处理它，这就是指挥艺术的基础。
（十四）正规化党军第五个要求，是在作风上充满革命热情，建立宏大
的规模，具备雄伟的气派。我们军队是力求创造进步的军队，是与服从旧传
统的保守主义不能并存的；我们军队是有远大理想的军队，是与庸俗狠琐的
事务主义对立的；我们军队的生活训条，是严肃、活泼、紧张、团结、友爱、
学习，对新事物有锐敏的感觉，对旧事物能不留恋，能批判加以扬弃。我们
主张工农干部知识分子化，知识分子工农群众化，把新旧干部截长补短融为
整体，消除其对立，共同为党为革命服务，反对无原则的纠纷，即对无原则
的纠纷亦应提到原则的高点加以解决，锻炼全军十几万人都有远大的眼光，
开阔的手面，丰富的学识，健全的体格，充分的学习精神，严格有规律的生
活，这样来造成我军先声夺人威震四方的革命气派和工作作风。
四、建军中的政治建设
（十五）政治建设是建军的中心。其主要内容包括五大项：1.提高干部
的党性 12、强化政委制度；3.加强政治工作；4.健全军队党的组织工作；5.
加强全军政治教育。这五大项是实现党的政治领导的五个环节。政治建设必
须从这五大项做起。
（十六）首先讲提高干部党性问题。军队是交给干部去指挥的，是主张
坚决执行命令的，几万人的进退生死都决定于一个或几个干部之手。军队的
干部是有枪在手的干部，是掌握兵权的干部，如其服从党、拥护党，运用政
策灵活，自己党性坚强时，于革命于党真是无价之宝。反之，如党性不强，
打个人算盘，领导错误的时候，于革命于党的危险性最大，常常造成危害全
局不可挽救的失败。在军队中不仅要重视一般干部的党性问题，而且更特别
重视高级干部的党性问题。
（十七）本军今天掌握了一批优秀的负责的干部，能独立领导，掌握路
线，于任何情况下，坚定不移，为党奋斗，这是本军的骨干，是经过长期考
验的人物，是不怕火烧的真金，是全党应该尊敬的人物。但确有一小部分干
部尽管是老资格，尽管干革命很久，到今天对斗争感觉疲倦，感觉难以继续
支持，残留在思想中的旧社会意识并未肃清，在统一战线的新环境下，与外
来的资本主义影响遇合，便立即起共鸣作用。这样的分子尽管资格老，地位
高，而实际他的心事，早已不在继续革命，他是逐渐腐化，对党对革命正在
起离心作用，其结果必然会走到离开党离开革命的危险道路。比如本军一个
团长李忠民便是一个标本例子。他专讲资格，不讲工作；专借口党的干部政
第 57 章
恋耽美
第 57 章
事务处理上，都有计划有组织合乎规律的去进行工作，分工是严密的、科学
的，同时是极负责任的。行政工作是集中指挥强力统率的敏捷机断的高度表
现；编制工作是适当配置力量，适当使用力量，长期积蓄力量的表现；工作
制度是把各部门的工作规律和要求，写成章程，便利万众共同遵守，并能妥
善去解决各部门联系的最科学的办法；事务工作就是一切工作的不可少的实
践的重要步骤。目前部队中存在着轻视行政工作，轻视事务工作，和随意解
决编制，随意去取人马的游击主义现象，这是本军正规化程度不够的证据。
实践即劳动，事务工作即实践，他是基源的，先行的，而理论和原则是随从
的，是从实践中洗炼出来的。人类实践愈多，因而理论也愈丰富，这样就从
实践产生理论的阶段，转为理论指导实践的阶段。当社会进化到劳心者统治
劳力者的阶段后，重视理论轻视实践的错误现象遂以发生，特别那种鄙薄劳
动的观点，乃是统治阶级的观点，我们应反对的。究其实，脱离了实践，任
何理论就变成抽象的无关现实的东西。人们只要求党军会打仗，会执行党的
政策，完成党的任务，人们也以此自诩。可是细心考究，部队十几万人，要
穿衣、要吃饭、要行军、要宿营、要药吃、要钱用，这些实际问题不先行解
决，必然谈不到什么打仗分胜负的问题。所以妥善解决行政工作、事务工作
乃是一切工作执行的前提。人员马匹，辎重行李、弹药武器，都是军队战斗
力的构成部分，用一定的制度，一定的组织去贯串他，用一定的程序，一定
的手续去处理它，这就是指挥艺术的基础。
（十四）正规化党军第五个要求，是在作风上充满革命热情，建立宏大
的规模，具备雄伟的气派。我们军队是力求创造进步的军队，是与服从旧传
统的保守主义不能并存的；我们军队是有远大理想的军队，是与庸俗狠琐的
事务主义对立的；我们军队的生活训条，是严肃、活泼、紧张、团结、友爱、
学习，对新事物有锐敏的感觉，对旧事物能不留恋，能批判加以扬弃。我们
主张工农干部知识分子化，知识分子工农群众化，把新旧干部截长补短融为
整体，消除其对立，共同为党为革命服务，反对无原则的纠纷，即对无原则
的纠纷亦应提到原则的高点加以解决，锻炼全军十几万人都有远大的眼光，
开阔的手面，丰富的学识，健全的体格，充分的学习精神，严格有规律的生
活，这样来造成我军先声夺人威震四方的革命气派和工作作风。
四、建军中的政治建设
（十五）政治建设是建军的中心。其主要内容包括五大项：1.提高干部
的党性 12、强化政委制度；3.加强政治工作；4.健全军队党的组织工作；5.
加强全军政治教育。这五大项是实现党的政治领导的五个环节。政治建设必
须从这五大项做起。
（十六）首先讲提高干部党性问题。军队是交给干部去指挥的，是主张
坚决执行命令的，几万人的进退生死都决定于一个或几个干部之手。军队的
干部是有枪在手的干部，是掌握兵权的干部，如其服从党、拥护党，运用政
策灵活，自己党性坚强时，于革命于党真是无价之宝。反之，如党性不强，
打个人算盘，领导错误的时候，于革命于党的危险性最大，常常造成危害全
局不可挽救的失败。在军队中不仅要重视一般干部的党性问题，而且更特别
重视高级干部的党性问题。
（十七）本军今天掌握了一批优秀的负责的干部，能独立领导，掌握路
线，于任何情况下，坚定不移，为党奋斗，这是本军的骨干，是经过长期考
验的人物，是不怕火烧的真金，是全党应该尊敬的人物。但确有一小部分干
部尽管是老资格，尽管干革命很久，到今天对斗争感觉疲倦，感觉难以继续
支持，残留在思想中的旧社会意识并未肃清，在统一战线的新环境下，与外
来的资本主义影响遇合，便立即起共鸣作用。这样的分子尽管资格老，地位
高，而实际他的心事，早已不在继续革命，他是逐渐腐化，对党对革命正在
起离心作用，其结果必然会走到离开党离开革命的危险道路。比如本军一个
团长李忠民便是一个标本例子。他专讲资格，不讲工作；专借口党的干部政
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